湖北第二师范学院

湖北第二师范学院简介

师资科工作职责：

负责拟订全校的师资队伍培养计划，并组织实施和管理;

师资队伍建设;

新教师的岗前培训工作和教职工的继续教育工作;

会同有关部门做好调进教师的试讲考核工作;

办理教师延聘、聘请客座教师手续;

教师资格的申报、发证工作;

各类专业技术资格职称的评审、聘任工作;

全校技术工人的技术等级培训、考核、聘任及管理工作;

教职工工作证和退休证的办证工作;

全校的年度考核工作;

师资方面的统计工作。

劳资科工作职责：

负责各类人员日常工资、津贴的核定与管理，病事假工资的管理;

人员及职务(职称)变动引起工资、津贴变动的核定与兑现;

全校年终分配;

人事代理人员工资、津贴的核定，社会保险的申报、缴纳;

聘用人员工资的审批和管理，社会保险的申报、缴纳;

各类人员每年一次薪级工资的核定与兑现;

办理离校人员有关工资转移手续;

核定离退休人员工资并办理有关手续;

校内津贴、年终一次性奖金、过节费、教护龄津贴的审核工作;丧葬费、抚恤金及遗属困难补助的核定;

负责与劳资相关文件、资料的收集、整理和归档;填报与劳资相关的各类报表;

负责有关工资问题的来信、来访及政策的解答处理;

人员工资库的维护，及时办理工资上报及入库的审批手续。